+123 456 4444

กระบวนการทำงานของบริษัท recruitment ที่ทุกบริษัทควรรู้!

บริษัท recruitment คือบริษัทที่มีหน้าที่ช่วยในการหาพนักงานให้กับบริษัทหรือองค์กรอื่น ๆ โดยการทำงานของ บริษัท recruitment หลัก ๆ แล้วจะประกอบไปด้วย 5 ขั้นตอนสำคัญด้วยกัน ได้แก่ รับรายละเอียดงานจากบริษัทที่ต้องการรับสมัครพนักงาน บริษัท recruitment จะรอรับบรีฟงาน และรายละเอียดการสมัครงานทั้งหมดจากบริษัทที่ต้องการรับสมัครพนักงาน โดยบริษัทจะต้องแจ้งข้อมูลทั้งหมดอย่างละเอียด เพื่อที่บริษัท recruitment จะได้สามารถค้นหาพนักงานได้ตรงตามความต้องการของลูกค้ามากที่สุด เริ่มขั้นตอนการค้นหาพนักงาน เมื่อพนักงานของบริษัท recruitment ได้รับรายละเอียดผู้สมัครงานที่บริษัทกำลังมองหาแล้ว ก็จะดำเนินการประกาศรับสมัครงานผ่านช่องทางต่าง ๆ รวมถึงการโทรติดต่อกับผู้สมัครงานที่บริษัท recruitment มีเครือข่ายและตกลงกันไว้ก่อนแล้ว ด้วยคอนเนกชั่นที่กว้างขวาง ในทุก ๆ ช่องทางที่รวมกลุ่มของผู้ที่กำลังมองหางาน จะช่วยให้การค้นหาผู้สมัครงานที่ตรงตามคุณสมบัติที่ตั้งไว้ได้เร็วมาก ดำเนินการคัดเลือกผู้สมัครที่ตรงตามคุณสมบัติ เมื่อได้ลิสต์ผู้ที่สนใจสมัครงานเข้ามา บริษัท recruitment ก็จะดำเนินการคัดกรองผู้สมัครงานผ่านการทดสอบต่าง ๆ ทั้งในแง่ของคุณลักษณะที่เหมาะสมของการเป็นพนักงานที่ดี และรวมถึงทดสอบความรู้ความสามารถในด้านหน่วยงานที่กำลังสมัครงานอีกด้วย ผ่านการทดสอบทางด้านการทำแบบทดสอบ และการสัมภาษณ์คำถามเล็ก ๆ น้อย ๆ เมื่อคัดเลือกผู้สมัครงานได้จำนวนหนึ่ง บริษัท recruitment ก็จะส่งลิสต์รายชื่อผู้สมัครงาน พร้อมระบุคำแนะนำ ข้อดีข้อเสียของผู้สมัครงานแต่ละคนให้ทางบริษัทคัดเลือกต่อไป […]